RECRUTEMENT PÉTROLIER ET GAZIER
Les énergies renouvelables sont une industrie en croissance qui continue de façonner notre monde. Nous nous engageons à favoriser un monde plus intelligent, plus sûr et durable en mettant en relation des individus qualifiés avec des organisations engagées à réaliser un avenir alimenté par une énergie propre.
Services de recrutement dans le secteur pétrolier et gazier - Connecter les talents mondiaux du secteur pétrolier et gazier avec des organisations de premier plan
Solutions de talents
Tirant parti de notre connaissance du marché, de notre compréhension approfondie du secteur et de notre influence significative dans le paysage du recrutement, The Skills Coalition donne aux entreprises des contrats compétents et des professionnels permanents pour des postes dans le secteur des énergies renouvelables au Royaume-Uni, en Europe et au-delà. Nous sommes fiers d’améliorer notre couverture mondiale et de fournir des solutions internationales pour répondre aux besoins changeants de nos clients.
Notre équipe de spécialistes en recrutement dans les énergies renouvelables possède une compréhension nuancée du secteur, capable de relever ses défis et de saisir les opportunités. Cette expertise leur permet de placer stratégiquement des personnes qualifiées tout au long du cycle de vie des projets d'énergie renouvelable, couvrant le développement du projet, l'investissement, la construction et la maintenance opérationnelle.
Nos domaines de compétences englobent entre autres :
- Éolien offshore
- Éolien terrestre
- Biomasse
- Marée
- Solaire
- Hydrogène vert
- Services de levage lourd
Technische Expertise
Wir suchen Fachkräfte mit speziellen technischen Fähigkeiten wie Bohringenieure, Lagerstätteningenieure und Produktionsingenieure. Diese Experten optimieren Extraktionsprozesse und steigern die betriebliche Effizienz.
Digitale Transformation und KI-Integration
Wir verbinden Sie mit Experten für KI und digitale Technologien, die für die Modernisierung von Öl- und Gasbetrieben von entscheidender Bedeutung sind. Zu den Rollen gehören KI-Systemanalysten, Datenwissenschaftler und Ingenieure für maschinelles Lernen.
Finanz- und Handelsmanagement
Wir rekrutieren Finanzfachleute mit Kenntnissen in Budgetierung, Finanzplanung und Analyse im Öl- und Gassektor. Zu den Rollen gehören Finanzanalysten, kaufmännische Manager und Investmentanalysten.
Technische und ingenieurwissenschaftliche Fähigkeiten
Die Kandidaten verfügen über fundierte Kenntnisse der Öl- und Gasprozesse, einschließlich Bohrungen, Lagerstättenmanagement und Produktionsoptimierung. Sie verfügen über Erfahrung im Einsatz fortschrittlicher Technologien und Methoden zur Verbesserung von Effizienz und Sicherheit.
Führung und Teammanagement
Unsere Kandidaten verfügen über nachgewiesene Führungsqualitäten, sind in der Lage, vielfältige Teams zu leiten und ein kollaboratives Arbeitsumfeld zu fördern. Sie verfügen über Kenntnisse in Projektmanagement, Leistungsmanagement und Mitarbeiterentwicklung.
Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten
Öl- und Gasfachleute sind darin geschult, Probleme schnell zu erkennen und wirksame Lösungen umzusetzen. Sie treiben Innovationen durch kontinuierliche Verbesserungsinitiativen voran und bleiben über die Fortschritte in der Branche auf dem Laufenden, um Ihr Unternehmen wettbewerbsfähig zu halten.
Compliance und Sicherheit
Die Kandidaten sind mit den Branchenvorschriften und Sicherheitsstandards bestens vertraut. Sie stellen die Einhaltung von Sicherheitsprotokollen, Umweltvorschriften und Qualitätskontrollmaßnahmen sicher und halten die höchsten Standards in Betrieb und Produktion ein.
Financement des énergies vertes :
Au sein de notre division axée sur le financement de l'énergie et des technologies vertes, nous pouvons nous targuer d'une expérience exceptionnelle dans la facilitation de nominations clés pour des fonds d'investissement internationaux, des banques, des investisseurs ESG et des services de conseil. Notre expertise réside dans la recherche de cadres, les recrutements permanents et occasionnels, les stages intérimaires de cadres et les projets de recherche. Nous couvrons un large éventail de rôles, notamment des analystes, des gestionnaires d'investissement, des administrateurs, des professionnels du risque, des spécialistes des fusions et acquisitions, des comptables, des directeurs financiers et des experts en financement de projets.
Excellence en matière de production d’énergie renouvelable :
Notre division acclamée dans la production d'énergie renouvelable excelle dans diverses ressources, du solaire photovoltaïque et CSP à l'éolien offshore et terrestre, l'énergie marémotrice, l'hydroélectricité et la bioénergie. Nous nous spécialisons dans la culture et la gestion d'opportunités mondiales tout au long du cycle de production d'énergie, couvrant le développement, la construction, l'exploitation et la maintenance, la gestion d'actifs, l'ingénierie et les ventes.
Technologies vertes innovantes :
Notre vaste division technologique se distingue par son envergure et son expertise inégalées dans le secteur de l’énergie verte. Nous recherchons des candidats imaginatifs et férus de technologie, allant des développeurs front-end et back-end, des analystes et du support informatique aux professionnels des disciplines UX/UI, conception de services, innovation, stratégie et marketing. Qu'il s'agisse de missions individuelles ou de suivi de projets de transformation numérique d'envergure, notre division garantit l'excellence du recrutement.
Renforcer la mobilité électrique :
Notre division spécialisée dans la mobilité électrique excelle dans la mise en relation de professionnels qualifiés avec des employeurs dynamiques au sein de cette industrie en pleine expansion et en constante évolution. Nous contribuons au succès des constructeurs automobiles, des développeurs de premier plan, des fournisseurs d'infrastructures de recharge et des entreprises de solutions connectées en proposant des solutions de recrutement efficaces. Couvrant l'ensemble du cycle de vie des produits, notre division s'étend à des domaines tels que les véhicules électriques, les infrastructures de recharge, la finance et le développement, les solutions de recharge, ainsi que le développement et la mise en œuvre de logiciels. Nous naviguons dans les complexités de ce domaine passionnant pour garantir des connexions fluides entre les talents.
Solutions de stockage d’énergie de pointe :
Notre division de stockage d'énergie et de réponse à la demande de renommée mondiale s'adresse à une clientèle diversifiée, notamment des services publics multinationaux, des équipementiers et des agrégateurs de taille intermédiaire. Nous sommes spécialisés dans l'alignement des talents experts avec des opportunités couvrant l'ensemble du cycle de vie du projet, de la gestion de projet à l'exploitation et à la maintenance (O&M). Nos opérations internationales assurent des connexions transparentes entre des professionnels spécialisés et des projets de pointe.
Notre approche à la Skills Coalition
Chez The Skills Coalition, nous sommes animés par une culture de consultation approfondie, déterminés à renforcer vos décisions et impacts stratégiques. Notre approche est adaptée pour répondre à vos besoins uniques, que vous recherchiez des rôles spécialisés ou une équipe de projet complète. Nous travaillons main dans la main avec vous pour développer des solutions aussi dynamiques que l’évolution du paysage des talents.
Les clients nous font confiance pour notre capacité non seulement à fournir des contingences exceptionnelles et des talents permanents, mais également à introduire des solutions de main-d'œuvre de pointe. Notre expertise a joué un rôle essentiel pour guider les organisations du secteur des énergies renouvelables et au-delà, en optimisant leurs processus de recrutement et en obtenant des résultats substantiels.
Notre stratégie est multiple :
- Gestion efficace des données : exploiter les données pour piloter des stratégies de recrutement intelligentes.
- Pratiques commerciales cohérentes : équilibre entre rentabilité et service de haute qualité.
- Talent Sourcing Excellence : vous mettre en contact avec les meilleurs talents via un réseau mondial.
- Tirer parti de la technologie : utiliser une technologie innovante pour des flux de travail plus intelligents et plus efficaces.
- Rentabilité : garantir que votre investissement dans les talents génère les rendements les plus élevés.
- Gouvernance d'entreprise robuste : respecter les normes les plus élevées dans chaque engagement.
- Expériences de candidat sur mesure : créer des parcours qui correspondent à vos objectifs organisationnels.
En vous associant à The Skills Coalition, vous choisissez une voie de recrutement rationalisée, conçue pour le monde des affaires mondialisé et en évolution rapide.
Un avenir alimenté par une énergie propre.